问：评职称发表论文的分数是怎么计算的
- 答：上面的兄弟说的很详细，其实具体分数没有一个统一值的，看一下单位的评职文件，上面有详细的分数，评职 毕业这些需要帮助的话来详聊
问：评职称论文加分原则
- 答：很多人为何老说单位，我们这边评职称的论文跟单位毛关系都没有，全部放到市教育局去评，连区教育局都没有这个权利，所以，你所说的论文，是这样子，一，我建议你多写多发表，尤其是教育局举办要求写的论文一定要写，二，论文多的可以加分，不要去想能加多少分，你想想看：假如你在所有的期刊都能发表，那么在评职称时评审就会看到你的优势，就很容易许多，记住，在没有评之前你要努力去积累经验，我以前就是这样过来的，不靠关系，奖状，论文，课题，几乎都有很多，评选时一次过，爽！！！！
- 答：地区不一样加分也不一样，国家级刊物比省级刊物加分多，优秀论文证书也是可以加分的，只要按照当地评职称的要求发在相应级别的刊物上，论文篇数够就没有问题的
- 答：看你自己学校的吧，每个地方、学校的都不一样的吧
问：教师职称评审的论文怎么算分
- 答：程度等加以夸大柏油路晒化了，
甚至铺户门前的铜牌好像也要晒化
缩小夸张对事物形象、性质、特征、作用、程度等加以缩小只能看到巴掌大的一块天地超前夸张把后出现的说成先出现
问：职称评定时如何计算各类分数？？
- 答：硬件一般在职称评审中占60%，这其中硬件包括
学历（学位）占12.5%，专业工作年限占17%，现任职年限占12.5%,年度考核占8%,荣誉称号（行政奖励）占8%，现任职以来教育教学成果奖励情况占17%，现任职以来发表教育教学论文、出版专著情况占25%（其中在不同级别的杂志上发表积分也是不一样的，发表的杂志级别越高积分也就越多），多少分值能晋升成功那要看各个单位制定的标准；我是杂志社编辑，由于工作的原因和省内外很多主编都建立了友好合作关系，作者要发表论文的话可以到我的百度空间联系我！ (记得赞同,不赞同如果有疑问我也不告诉你)
问：职称评审打分标准为什么和人事局的不一样
- 答：评审是职改办的事啊，不是一个主管单位的。所以很多人走捷径，直接找中介公司去做评审。这年头，实力重要，面子工程同样重要。所以不能只干实事，要把做的事表现出来。
- 答：具体的操作建议你问人事局咯
